كثيراً ما نطرح على أنفسنا أسئلة تتعلق بالراتب الذي نتقاضاه: هل نتلقى بالفعل الراتب الذي نستحقه؟ أوضحت النتائج التي حصلنا عليها من دراسة بيت.كوم للرواتب في الشرق الأوسط، مايو 2015، أن قرابة نصف العاملين في المنطقة (46%) غير راضين عن رواتبهم.
وأشارت الدراسة ذاتها الى أن 66% من المجيبين يعتقدون أنهم يتقاضون رواتب أقل مقارنة مع الشركات الأخرى العاملة في مجالهم. اليوم، وفي ظل ارتفاع تكاليف المعيشة بشكل غير مسبوق، أصبح للرواتب دوراً أساسياً في قبول عرض العمل أو رفضه، فالموظف يفكر قبل كل شيء في ما اذا ما كان الراتب المعروض عليه عادلاً مقارنة مع الرواتب الأخرى في بلده.
إذاً، كيف يمكنك تحديد ما إذا كنت تتقاضى الراتب الذي تستحقه؟ وكيف يمكنك معرفة الراتب الذي يجب أن تحصل عليه في حال كنت تبحث عن وظيفة؟
إليك 5 خطوات لمعرفة ما إذا كان راتبك هو بالفعل الراتب الذي تستحقه.
1. قيّم مهاراتك
يمكنك الآن تقييم مهاراتك من خلال استخدام اختبارات بيت.كوم المتوفرة في العديد من المجالات والتي تمكّنك من التعرّف على نقاط القوة والضعف لديك، سواء في مهاراتك العملية أو الشخصية. وبعد التعرّف على نقاط ضعفك وقوتك، ننصحك بالعمل على صقلها وتحسينها لتتمكن من نيل الراتب الذي تستحقه. يمكنك التسجيل في دورات بيت.كوم الإلكترونية وقراءة المدونات والمقالات والمواقع المهنية التي تساعدك على تنمية مهاراتك للحصول على راتب أعلى.
2. استعِن بأدوات مقارنة الرواتب على الإنترنت
هناك العديد من الأدوات التي تتيح لك معرفة رواتب العاملين في مجال عملك. رواتب بيت.كوم، على سبيل المثال، تمكّنك من معرفة رواتب العاملين في مجالك من خلال البحث عن المسمّى الوظيفي في أي بلد أو حسب المجال. هذا ويمكنك أيضاً الكشف عن أفضل الرواتب المقدمة في الشركات التي تهمك، ومقارنة راتبك مع الرواتب في تلك الشركات.
3. ضع موقعك الجغرافي في عين الاعتبار
هنالك فروق شاسعة بين العاملين بين موقعين في البلد ذاته، فما بالك عند المقارنة مع البلدان الأخرى؟ بيّن مؤشر بيت.كوم لفرص العمل في الشرق الأوسط، فبراير 2016، أن 29% من العاملين في المنطقة يعتقدون أن سوق العمل في بلد إقامتهم أقل جاذبية من الدول الأخرى في المنطقة. اطلع على آخر الدراسات والأبحاث واستعن بأداة "رواتب بيت.كوم" لمقارنة الرواتب المقدمة في بلدك مع البلدان الأخرى. من المهم جداً أن تحصل على معلومات كافية حول الرواتب في البلدان والمجالات والمهن التي ترغب بالانتقال اليها قبل أن تقوم بأي خطوة لتغيير حياتك.
4. تعرّف على وضع الشركات التي تهمك
قدرات الشركات ليست متساوية؛ ففي حين يمكن لشركة ما إعطاء رواتب أعلى من غيرها، هناك شركات لا تستطيع فعل ذلك. عليك دراسة أحوال السوق وأوضاع الشركات فيها قبل التقدم اليها.
5. ضع خبرتك ومؤهلاتك في عين الاعتبار
عدد سنوات خبرتك ومجال عملك يلعبان دوراً مهماً جداً في تحديد الراتب الذي تتقاضاه والذي قد يعرض عليك عند التقدم لوظيفة ما. تأكد من مقارنة راتبك مع من يمتلكون عدد سنوات خبرة مماثل لك وليس من لديهم خبرة أوسع منك. كما أن مؤهلاتك قد تلعب دوراً مهماً في تحديد الرواتب المعروضة عليك. لذلك عليك التأكد من تسليط الضوء على هذه المؤهلات والخبرات التي تميّزك عند كتابة سيرتك الذاتية، وذلك حتى تتميّز عن باقي المتقدمين إلى الوظيفة.انتهى/س
اضف تعليق